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资产阶级法律和金钱双重压迫下的美国工会

 

  【核心提示】资产阶级媒体一直宣称美国工会在替工人谋取利益时,发挥着极其重要的作用。事实上,美国工会在资本主义制度下受到资产阶级法律法规和金钱的双重压迫,为工人谋取利益举步维艰。

  资本主义制度的一个典型特征是金钱主导一切,这对工会的活动产生的影响极其严重。在美国这样的资本主义国家里存在着两种力量:人民的力量和金钱的力量,而金钱的力量可以购买人民的力量。

  资产阶级媒体一直宣称美国工会在替工人谋取利益时,发挥着极其重要的作用。事实上,美国工会在资本主义制度下受到资产阶级法律法规和金钱的双重压迫,为工人谋取利益举步维艰。今天,美国工会所代表的工人比例不足美国工人总数的8%,绝大多数的工人并未被纳入工会体系。

  金钱对工会作用的遏制

  资本主义制度的一个典型特征是金钱主导一切,这对工会活动产生的影响极其严重。在美国这样的资本主义国家里存在着两种力量:人民的力量和金钱的力量。而金钱的力量可以购买人民的力量。可以举个例子,政客在竞选时,每个月需要花费100万美元,这是一个工人近20年的收入。可见,美国的权力是构筑在金钱之上,其结构极其不合理,追逐金钱成了生活的目标。在这样的背景下,工会和工人阶级在谋求经济和政治利益时处处受制于金钱,90%的工人为了生存,绝对地服从老板,没有反抗意识。这也说明,在发达资本主义国家,自《共产党宣言》发表160多年来,为什么工人运动和争取社会主义的力量一直都无法形成一定的规模。

  资产阶级法律法规对工会的约束

  根据美国法律,管理层禁止参与领导工会。这样的法律限制直接剥夺了工人与精英相结合的绝大多数机会,这就导致美国工会只能由工人自己组织,并从工人中选举领导人,其结果是美国工会领导人的知识面、阅历和眼界不够开阔,这是削弱工会活动能力和工会影响力的根本性原因之一。20世纪50年代美国出台法律禁止共产党员领导工会,在该法律出台前,绝大多数工会的领导都是共产党人。在该法律出台之后,工会领导纷纷退出共产党,这样就从根本上切断了共产党与工会的联系,共产党人可以对工会施加的影响力越来越弱,而工会在进一步的发展中,因为缺乏马克思主义、社会主义思想的引导,只局限于谋求眼前的经济利益,没有明确的政治发展目标。在缺乏共产党人为维护工人阶级利益而进行宣传的情况下,只有极少数工人能够意识到自身的权利和利益,这也说明了为什么在美国只有不到8%的工人参加了工会。

  美国社会有很多人身份不明确,让大量原本应具有工人身份的人无法参与工会。据詹姆斯·诺利斯介绍,在美国,有权利加入工会的只能是有正式合同的工人,而没有正式合同的工人占到就业工人人数的90%。在美国资本主义制度下,绝大多数工人都愿意忍受资本家的剥削,因为在全球体系中,对比国外的工人,美国工人的待遇和生活条件优于他们很多。尽管美国社会两极分化十分严重,已经形成了1%和99%的对抗,但是,美国依靠其全球剥削体系维护美国社会的运转,美国工人阶级与世界其他国家的工人阶级相比较十分富裕。此外,美国政府通常不把长期失业状态的人口纳入统计信息,他们原本应该是工人阶级的一个重要组成部分。这些人在资本主义制度下甚至失去了最基本的劳动权利,他们无法参加工会等社会组织,其基本利益也无法获得有效的保障。这也极大地削弱了工会的力量。

  局限于短期利益缺乏政治斗争理念

  美国工会代表的工人利益,大多集中于代表工人与企业或者工厂进行谈判,谋求提高福利待遇和工资待遇。通常情况下,工会都希望通过谈判达到其期望的目标。美国工会也组织工人通过罢工手段谋取经济利益,但是,工会组织罢工一定要严格地遵守相关的法律。无论从哪个角度看,罢工都仅仅局限于争取经济利益方面。同时,在罢工斗争中,工人承担着很大的风险,一方面是罢工期间没有收入,这会直接影响工人的日常生活;另一方面是如果通过罢工也不能与工厂主达成一致,工人就会面临失业。所以,从工人本身而言,罢工是迫不得已的一种选择,在可能情况下首选谈判。所以,美国工会在鼓动工人罢工时,也需要工会领导做大量的工作才能促成。而且就罢工取得的成功率来看,根据美国钢铁工会加州分会的多年工作经验,只有不到10%的罢工在工人宣布举行罢工后,就立刻使工厂主妥协了。

  工会领导层成员对理论的兴趣比较弱。因为斗争的现实很残酷,而且作为工会的会长,在承担自己的工作之后,还要义务为工会工作,很辛苦,没有时间和精力关注理论问题。所以,美国工会还处在初级阶段,还有很长的路要走。

  为本国工人谋利益缺乏无产阶级的国际主义精神

  如前所述,美国政府已经利用其立法职能,通过立法割裂了工人与工人运动的指导思想——马克思主义的联系。工会通常面对的是企业主,进行的仅是争取经济权益的斗争,在选举活动中,会投票给其认可的政客。而美国政客大多不关心工人的利益,不仅如此,美国工会和工人阶级还常常成为资本家手中的工具,对抗其他国家的工人阶级。

  2010年9月,美国最大的产业工会——代表美国70万工人的钢铁工人联合会,已加大对奥巴马政府的施压力度,敦促美国贸易代表办公室就其所称的对太阳能电池板和风力涡轮机等产品的不公平补贴和其他扭曲,向中国方面提出交涉。在全球可再生能源技术市场上,中国占据的份额越来越大,但美欧竞争对手抱怨称,中国企业得到了政府的补贴,并借助中国针对外国投资者的繁琐规则,免受外来竞争。在这样的背景下,美国最大的产业工会成了资本家手中的工具,资本家巧妙地把资本与工人之间的矛盾转化为了美国工人与中国工人之间的矛盾。而工会发出这一呼吁之际,正值华盛顿方面将注意力再次转向对华贸易这个棘手问题,国会议员们正呼吁出台相关立法,使美国能够在发现人民币被低估的情况下,限制从中国的进口。据悉,钢铁工人联合会提出的所谓“301条款”请愿,不会寻求对中国输美商品开征关税,而是对美国政府施加压力,要求其在WTO提起针对中国的申诉。钢铁工人联合会副主席汤姆·康威表示:“美国正失去其在这个行业的领先地位,而这在很大程度上是因为中国计划不惜一切代价地控制该行业……他们正在违反所有规则。”通过此类事件可以发现,在美国工会和美国工人阶级的眼中,无产阶级的国际联合主义原则尚未被纳入其视野,其阶级意识仅处于初级阶段,发展道路还很漫长。

  金融危机和经济危机给美国工人的生活带来了很大的影响,美国建国以来,每一代工人都认为下一代会过得比自己这一代好,但是,危机改变了美国工人的这种认识,现在的美国工人认为,他们的下一代的生活可能赶不上他们父母的生活水平和生活质量。这表明,美国已经走过了其历史发展的高峰期,正开始走上一个逐渐下滑的阶段。

  (作者单位:中国社会科学院马克思主义研究院)

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责任编辑:RC 更新时间:2013-08-07 关键字:美国工会  

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